TOP Kandidaten Bau – bereit für 2026!
Nutzen Sie die Zeit bis zum Jahreswechsel und sichern Sie sich frühzeitig Zugang zu den besten Köpfen im Bauwesen. Während viele das Jahr bereits abschließen, richten wir den Blick nach vorn. Wer 2026 personell stark aufgestellt sein möchte, sollte jetzt aktiv werden. Als Branchenexperten in der Bauwirtschaft haben wir Kontakt zu vielen wechselwilligen Spezialisten aus unserem Geschäftsfeld Bau (Tiefbau | Hochbau | Ingenieurbau | Infrastrukturbau). Sie können uns gern hierzu kontaktieren, unsere professionelle Vertraulichkeit bleibt stets gewahrt.
Unsere Kandidaten sind bereit – fachlich versiert, strategisch denkend, offen für neue Herausforderungen.
Auszug aus unserem brandaktuellen Kandidatenportfolio
Falls Sie aktiv auf der Suche nach Bauspezialisten in den unterschiedlichsten Baubereichen sein sollten, empfehlen wir Ihnen stets einen Blick auf unsere TOP Kandidaten. Unsere neusten Kandidaten wollen wir Ihnen nicht vorenthalten:
Key Account Manager Wasserversorgung
Erfahrener Key Account Manager mit Ausbildung und Wirtschaftsstudium. Fokussiert auf technischen Vertrieb im Umfeld Wasserversorgung und regenerative Energien. Langjährige Praxis in öffentlicher Auftraggeberbetreuung und strategischer Vertriebssteuerung.
Sales Director Infrastruktur
Bauingenieur mit langjähriger Führungserfahrung im Infrastrukturvertrieb. Fundiert in der strategischen Geschäftsentwicklung, im Aufbau von Vertriebsorganisationen und in der Steuerung von Transformationsprozessen. Tiefbauexpertise mit Schwerpunkt Kanalbau, Rohrsysteme und Geotechnik.
Vertriebsleiter Betonelemente
Führungspersönlichkeit mit kaufmännischem Hintergrund und langjähriger Vertriebserfahrung in der Baustoffbranche. Fundierte Expertise in der Leitung nationaler und internationaler Vertriebsorganisationen im Bereich Betonelemente der Bauzulieferindustrie für Straßen-, Tief- und GaLaBau.
Geschäftsleiter Tief- & Galabau-Baustoffe
Langjähriger Geschäftsleiter im Fachhandel für Tief- und Galabauprodukte mit Umsatzverantwortung im hohen zweistelligen Millionenbereich. Fundierte Erfahrung in der Steuerung dezentraler Vertriebseinheiten, strategischer Prozessoptimierung und im Aufbau leistungsfähiger Vertriebsstrukturen.
Technischer Vertrieb Tief- & Rohrleitungsbau
Technischer Vertriebsingenieur mit abgeschlossenem Ingenieurstudium und langjähriger Erfahrung im Anlagenbau und Vertrieb von Rohrleitungssystemen. Aktuell verantwortlich für die technische Beratung von Planungsbüros, Kommunen und Bauunternehmen im Bereich Nah- und Fernwärme – mit messbaren Erfolgen in Umsatz und Neukundengewinnung.
Geschäftsführer Baustoffhandel
Betriebswirt mit langjähriger Führungserfahrung im Baustoffhandel – von der Niederlassungs- bis zur Geschäftsleitung. Verantwortlich für Einkaufs- und Vertriebssteuerung, Personalführung, Großkundenbetreuung und strategische Unternehmensentwicklung.
Regionalvertriebsleiter Tiefbau
Führungskraft mit operativer und strategischer Vertriebserfahrung im Tiefbau – spezialisiert auf Guss- und Rohrtechnik. Zuständig für die Steuerung regionaler Vertriebsstrukturen, datenbasierte Vertriebsanalysen sowie die Entwicklung marktgerechter Maßnahmen zur Kundenbindung und Prozessoptimierung.
International BDM Wassermanagement
Betriebswirt mit internationaler Vertriebserfahrung im Wassermanagement und technischer Entwässerungstechnik. Kompetent in Marktanalysen, Standortaufbau, Handelsstrukturentwicklung sowie technischer Kundenbetreuung – mit Fokus auf Infrastrukturprojekte in Europa und Asien sowie der Führung interkultureller Teams.
Ob im Hochbau, Tiefbau, Ingenieurbau oder Infrastruktur – wir bringen Sie mit den passenden (BAU)-Persönlichkeiten zusammen.
Jetzt entdecken: Unter TOP Kandidaten Bau finden Sie ausführliche Infos zu allen genannten – und vielen weiteren – Kandidaten. Auf Wunsch senden wir Ihnen gerne ein anonymisiertes Kurzprofil zu – oder Sie sprechen direkt mit Ralf Schnitzler über Ihre konkreten Anforderungen.
Personaldiagnostik Bau
Wir sind eine der führenden und ausgezeichneten Personalberatungen im Bauwesen und beschäftigen uns in unserer täglichen Arbeit unter anderem auch mit dem Thema Passgenauigkeit, Vermeidung von Fehlbesetzungen und persönlicher Motivationen. Auch Ihnen können wir mit der Personaldiagnostik weiterhelfen, um den ideale Kandidaten zu finden. Es gibt so viele notwendige Faktoren, die zusammenpassen müssen. Wir sprechen hier nicht nur von Ihren fachlichen Fähigkeiten, sondern auch von Skills, die den Kandidaten für Sie attraktiv und wertvoll macht. Kollegen, die im Team gut miteinander funktionieren arbeiten meist effizienter zusammen und treffen nachweislich erfolgreichere Entscheidungen. Wir haben bereits sehr gute Erfahrungen mit dem Prozess der Persönlichkeitsanalyse direkt im Recruitment gemacht, welche sie dann direkt als Fundament für die Personalentwicklung nutzen können.
Vertraulichkeit gilt beidseitig
Die Zusammenarbeit mit Unternehmen und Kandidaten basiert bei uns stets auf der Einhaltung unserer Datenschutzbestimmungen gemäß DSGVO. Darüber hinaus sind die Anonymität und die vollständige Vertraulichkeit in beide Richtungen ein wesentlicher Bestandteil unserer täglichen Arbeit. Sie entscheiden als Unternehmen darüber, wann Sie Ihre Identität preisgeben wollen. Der Kandidat erhält alle wesentlichen Informationen ohne Kenntnis über Ihre Unternehmensidentität für eine neutrale Betrachtung. Die Aufgabe steht im Vordergrund neben allen fachlichen wie auch werteorientierten Aspekten.
Vertrauen Sie unserem Ruf und unseren Bewertungen, denn wir arbeiten stets vertraulich | professionell | kompetent | menschlich | verbindlich mit Ihnen und den Kandidaten auf Augenhöhe zusammen.
Executive Search Bauwesen
Nutzen Sie unsere Branchenexpertise im Bauwesen und kontaktieren Sie mich gern direkt. Ich unterstützte und berate Sie gern, damit Sie Ihren Kandidaten finden. Eine Onlineterminierung schalten wir für Sie frei.
Die ReSus Consult GmbH ist die im Bauwesen erfolgreich operierende Personalberatung. Wir führen Besetzungen von Fach- und Führungskräften in den Geschäftsfeldern BAU (Tiefbau | Hochbau | Ingenieurbau | Infrastrukturbau) und SHK Gebäudetechnik (Sanitär | Heizung | Klima | Lüftung | TGA | Installation) bis hin zur Vorstandsebene aus. Executive Search mit unserem Fokus auf Nachhaltigkeit - sustainable success – ist unser Markenzeichen. Und dies stets in unseren aktiven und bekannten Netzwerken höchst menschlich | verbindlich | kompetent | nachhaltig | vertraulich.
Autor
