Jobs im Mobulbau werden immer attraktiver

Modulare Bauten galten lange als „Plattenbau 2.0“. Mittlerweile hat sich einiges getan und die mobile Bauweise erfüllt bereits seit längerem moderne und nachhaltige Ansprüche. Auch was die Kostenstruktur oder Fertigungszeit angeht, hat die Modulbauweise sicherlich Vorteile gegenüber der konventionellen Bauweise. Mit zunehmender Attraktivität gewinnt der Modulbau auch zunehmend auf dem Arbeitsmarkt Beachtung. Die Suche nach

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Wir sind auf der IFAT in München (13. – 15. Mai 2024)

Die IFAT Munich ist Lösungsplattform, Netzwerkveranstaltung und Wissenshub. Sie bringt die wichtigsten internationalen Branchenvertreter aus Politik, Wirtschaft und Wissenschaft zusammen. Und sie bietet spannende Ideen und innovative Lösungen für industrielle und kommunale Herausforderungen. Die Umwelttechnologiemesse IFAT Munich wird vom 13. bis 17. Mai 2024 zeigen, welche Herausforderungen und Marktimpulse die internationale Wasser- und Abwasserwirtschaft derzeit

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Modulares Bauen – alles wissenswertes zum Zukunftstrend und welche Jobs gefragt sind

Modulares Bauen hat sich in den letzten Jahren massiv verändert. Qualität, Design und Nutzen sind Attribute, die heutzutage beim flexiblen Bau gefragt sind. Auch die Zeiten, wo die Angst umherging, dass modulare Bauten eher einem Plattenbau ähneln, sind vorüber. Modulare Bauten sind nachhaltig und bieten zahlreiche Vorteile gegenüber klassischen Immobilien: Effizienteres Bauverfahren Besserer Kontrolle über

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Baubranche: Erfolgreiches Recruiting von Sales-Mitarbeitern

Viele Unternehmen in der Baubranche setzen auf einen hoch spezialisierten Vertrieb. Dem Sales-Bereich kommt dabei eine hohe strategische Bedeutung zu. Denn schließlich werden im Vertrieb die Umsätze von morgen generiert und das weitere Wachstum des Unternehmens sichergestellt. Gute Mitarbeiter im Vertrieb zu gewinnen, ist extrem schwierig. Dies gilt insbesondere für die zum Teil stark spezialisierte

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Ist Remote Work und flexibles Arbeiten im Bauwesen überhaupt möglich?

Während der Corona-Pandemie sind die Unternehmen praktisch gezwungen worden, Remote Work anzubieten und das Unternehmen dezentral zu steuern. Die Baubranche war eine der Branchen, die sich schwergetan haben, Home-Office anzubieten. Die Gründe sind vielfältig, wenngleich durch die zunehmende Digitalisierung der Baubranche, die Umsetzung einfacher wird. Ähnlich, wie in anderen Branchen, ist die reine Umsetzung von

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Die Macht der Selbstreflexion: Ein neuer Weg für moderne Führungskräfte

In einer aktuellen Studie von Innermetrix, bei der 3.000 Führungskräfte aus 5 verschiedenen Ländern befragt wurden, kristallisieren sich einige klare Gründe, weshalb Unternehmen manchmal nicht die Entwicklung nehmen, wie gewünscht. Sehr häufig finden sich die Gründe in einer schwachen Führungsmannschaft. Die wesentlichen Ursachen bei Führungsdefizite und disharmonische Beziehungen zu Teammitgliedern finden sich oft in den

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Neue Technologien revolutionieren das Recruiting im Bauwesen

Neue Technologien haben in den letzten Jahren den Arbeitsmarkt revolutioniert und auch das Recruiting im Bauwesen entsprechend verändert. Durch den Einsatz von Technologien wie künstlicher Intelligenz (KI) und Virtual Reality (VR) können Unternehmen ihre Rekrutierungsprozesse effizienter und effektiver gestalten. Künstliche Intelligenz kann für Erstanalyse hilfreich eingesetzt werden HR-Tool kombiniert mit KI kann unterstützen, Bewerberdaten zu

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Job Special BAU 2024

Weihnachten und der Jahreswechsel sind nun überstanden und Sie sind in Wechselstimmung? Als nachhaltige und versierte Personalberatung im Bauwesen haben wir Ihnen einiges zu bieten in diesem Jahr, da wir bestens vernetzt sind im Marktumfeld mit unserer Branchenexpertise. Wir präsentieren Ihnen gerne unsere brandneuen und aktuellen Vakanzen für einen Jobwechsel als Neujahres-Special. Unsere Kunden aus

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Vielseitige Karrierechancen im Modulbau

Der Modulbau hat in den letzten Jahren zunehmend an Popularität gewonnen. Die Vorfertigung von Bauteilen und ihre anschließende Montage vor Ort ermöglichen nicht nur eine beschleunigte Bauweise, sondern bieten auch eine Vielzahl von Karrierechancen in diesem aufstrebenden Bereich. Den typischen Karriereweg gibt es wohl nicht. Mit einer fundierten Ausbildung und insbesondere Erfahrung kann man sich

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Initiativ bewerben – wie am Besten?

Eine spezielle Art der Bewerbung um eine Ausbildung oder einen Job wird als Initiativbewerbung bezeichnet. Wie der Name schon vermuten lässt, erfolgt die Initiativbewerbung aus eigener Initiative und nicht als Reaktion auf eine Stellenanzeige von einem Unternehmen. Das Unternehmen ist also nicht aktiv auf der Suche nach Bewerbern für Ihre Wunschposition. Mit einer Initiativbewerbung können

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